Arbejdsmiljø
Gennem en målrettet og kompromisløs indsats har vi hos C.C. Brun Entreprise A/S opnået markante resultater i bestræbelserne på at have en af byggebranchens bedste arbejdsmiljøer.
Hos C.C. Brun Entreprise A/S er vi 80-100 ansatte, hvoraf 3 personer er ansat i flexjob-ordninger eller §56-forhold.
I såvel 2007, 2008 og starten af 2009 har vi gennemført en massiv opgradering af arbejdsmiljø-relaterede kurser, således har alle medarbejdere været på minimum 4 dags kurser.
Følgende kurser er gennemført:
| - Introduktion til arbejdsmiljø (2 dage) |
- alle |
| - Kompetanceafklaring og værdispil (1 dag) |
- alle |
| - Førstehjælpskurser |
- 40 personer |
| - Opfølgning til førstehjælpskurser |
- 26 personer |
|
- Relevante certifikatuddannelser, epoxy, truck,
teleskoplæsser, kran, rullestillads
|
- 45 personer |
Sikkerhedsudvalg 2008-2012
Sikkerhedsudvalget for 2008-2012 består af følgende personer:
- Jan Stysiek
- Frank Nielsen
- Jess Andersen
- Jesper Vive Nielsen
- Thomas Ginsbo
Fravær / arbejdsulykker
Vi registrerer fravær og anvender dette som et styringsredskab/måling af det interne arbejdsmiljø. Fraværet ligger på 2,8% - et tilfredsstillende niveau, formentlig blandt de bedste i byggebranchen.
Hos C.C. Brun Entreprise A/S har vi siden september 2006 haft 2 mindre arbejdsulykker, hvilket er langt under landsgennemsnittet.
Projekt "Arbejdsmiljø i øjenhøjde"
Udover ovenstående status for C.C. Brun Entreprise A/S kan vi orientere om, at vi deltager i et udviklingsprojekt gennem Forebyggelsesfonden, som yder et tilskud til projektet på op til kr. 3.6 mio. – Projektet ”Arbejdsmiljø i øjenhøjde”, hvor formålet er at forebygge nedslidning, rutiner og arbejdsgange.